為加深全體員工對法律法規、公司制度的學習理解，結合公司發展實際所需，近日，市社發集團紀檢監察室借助“社發大講堂”平臺，對新修訂的《集團員工懲戒辦法》開展詳細解讀。

會上，集團紀檢監察室深刻解讀該辦法出臺的基本精神，緊緊圍繞集團各部室、子公司遇到的一些常見問題，重點講解了適用范圍、追責情形、懲戒種類、結果運用、操作流程等幾大方面的有關要求和注意事項。同時，參會人員還借助身邊的事件、案例，圍繞重要章節、懲戒規定、重要事項等進行了深入的交流探討。

今年以來，市社發集團已組織多場紀律相關的制度宣貫，同時還借助短信、微信、釘釘等多個平臺加強法律法規知識的宣傳教育。市社發集團始終堅持“全方位、多角度、深層次”的工作要求，切實將學紀律轉化為知紀律、懂紀律、守紀律，真正讓鐵紀完完全全融入到員工的日常工作和生活中，讓制度長上牙、帶上電，確保員工將紀律意識、規矩意識刻入心、植入腦，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

 

紀檢監察室